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Entdecken Sie hier, was wir zusammen erreichen können.
Aktuell vakante Stellen
Der ZRF Oberpfalz-Nord beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
Systemadministrator/in (m/w/d)
für die Betriebsstätte Amberg in Vollzeit (100%) zu besetzen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs sowie der vollständigen
Funktionsfähigkeit im ZRF und der ILS einschließlich des Einsatzleitsystems sowie der zugehörigen Hard- und Softwarekomponenten - Selbstständige Störungsbeseitigung im Einsatzleit- und Kommunikationssystem, auch außerhalb der Kernarbeitszeiten im Rahmen einer Rufbereitschaft
- Planung und Konzeption, insbesondere Administration des Active Directory, DNS, DHCP sowie der Gruppenrichtlinien und der Netzwerkbasisdienste
- Netzwerkplanung inklusive der Beschaffung von aktiven und passiven Netzwerkkomponenten sowie der Hardware
- Support, Beschaffung und Ausstattung der notwendigen Hardware für alle Beschäftigten (m/w/d)
- Überwachung und Administration der Sicherheitssysteme
- Erstellung und ständiges Fortschreiben verschiedener IT-Dokumentationen
- Pflege und Aktualisierung der relevanten Daten für das Einsatzleitsystem
- Mitarbeit an IT- und Organisationsprojekten
Ihre Qualifikationen
- Zwingend erforderlich ist eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/r
Fachinformatiker/in (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker/in (m/w/d) oder in einem gleichartigen und gleichwertigen Ausbildungsberuf im IT-Sektor - Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration ist erwünscht
- Einschlägige Kenntnisse in der Netzwerktechnik sowie in Datenbanken (SQL, Oracle, MySQL/MariaDB) werden begrüßt
- Solide Kenntnisse in VMware, Backup, WLAN und ITK-Systemen sind
vorteilhaft - Vertiefte Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement sind wünschenswert
Ihre Fähigkeiten
- Konsequente Dienstleistungsorientierung sowie kundenorientiertes Denken und Handeln
- Hohe Eigeninitiative sowie die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln und sicherer Entscheidungsfindung
- Ausdauernde Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck besonnen zu handeln
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie analytisches und organisatorisches Geschick
- Flexibilität und die Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft
- Stetige Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Umfassende Erfahrung im Umgang mit einer Vielzahl von IT-Programmen
Wir bieten Ihnen
- Eine Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach dem TVöD-VKA in Vollzeit (100 %)
- Tarifgerechte Bezahlung in EG 9b gem. TVöD-VKA
- Ein Einsatz im ZRF Oberpfalz-Nord, vorwiegend am Dienstort Amberg nach Neubaufertigstellung ist der Hauptdienstort Wernberg-Köblitz
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Ein vielfältiges, interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
- Die Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team (m/w/d)
- Individuelle qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits – vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Kooperationspartner
- Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten zur Förderung Ihres Wohlbefindens
- Die Möglichkeit des Fahrradleasings per Entgeltumwandlung
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 29.05.2026 mit aussagekräftigen Unterlagen und Qualifikationsnachweisen per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an folgende Anschrift:
bewerbung@zrf-oberpfalz-nord.de
Die datenschutzrechtlichen Vorgaben werden eingehalten und die Unterlagen im Anschluss datenschutzkonform vernichtet.
Für Rückfragen zum Beschäftigungsverhältnis steht Ihnen das Sachgebiet Personal unter bewerbung@zrf-oberpfalz-nord.de gerne zur Verfügung.
Reise- bzw. Übernachtungskosten werden zu ggf. anfallenden Vorstellungsterminen nicht übernommen.
Der ZRF Oberpfalz-Nord beabsichtigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
Sachbearbeiter/in (m/w/d)
für die Personalverwaltung
unbefristet in Teilzeit (75 %) für den Dienstort Amberg (vorwiegend) zu besetzen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Operative Abwicklung und Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren unter Beachtung aller rechtlichen und tariflichen Bestimmungen
- Sachbearbeitung in den Bereichen Mutterschutz und Elternzeit
- Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen
- Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen und Erteilung von
Dienstreisegenehmigungen gem. BayRKG - Überwachung und administrative Begleitung des BEM-Prozesses
- Erstellung und Verwaltung sämtlicher arbeitsvertragsrelevanter Unterlagen
- Beratung und Betreuung von Beschäftigten (m/w/d) sowie Führungskräften (m/w/d) im jeweiligen Tätigkeitsfeld
- Bereichsübergreifende Vertretung im Sachgebiet unter anderem im Bereich der Entgeltabrechnung
- Zuarbeit und Unterstützung bei der Erstellung von Beschlussvorlagen,
Präsentationen und Statistiken für Versammlungen - Enge Abstimmung mit der Personalleitung und regelmäßiges Reporting
- Allgemeine Personalverwaltung
- Mitwirkung an Projekten und fachspezifischen Sonderaufgaben
Ihre Qualifikationen
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oder ein
erfolgreich abgeschlossener Abschluss als geprüfte/r Personalfachkaufrau/-mann (m/w/d) sind zwingend - Alternativ wird eine gleichwertige und gleichartig erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich wie z.B. Industriekaufmann/-frau (m/w/d) in Verbindung mit kontinuierlich und fortlaufend nachgewiesener langjähriger
Berufserfahrung im Personalwesen vorausgesetzt - Einschlägige und praktische Erfahrungswerte in der operativen
Personalsachbearbeitung sind vorteilhaft - Erste Berufserfahrungswerte in der Durchführung der Entgelt- und Bezügeabrechnung sind von Vorteil
- Fundierte Praxiskenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im BGB sind wünschenswert
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes TVöD-VKA, BayBG, BayPVG sowie im BayRKG
- Sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office-Kenntnisse) sind wünschenswert
Ihre Fähigkeiten
- Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen (m/w/d) aktiv und verstehen es, als Teamplayer/in (m/w/d) zu agieren
- Zu Ihren Stärken zählt ein hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägter Bürgerfreundlichkeit (m/w/d)
- Sie überzeugen durch eine zielgerichtete Kommunikation, Organisationsgeschick sowie ein souveränes und empathisches Auftreten. Gleichzeitig bringen Sie die nötige Flexibilität mit, um sich schnell in neue Gedankengänge, Aufgaben und wechselnde Arbeitsumgebungen einzuarbeiten und sich darin sicher zu bewegen
- In herausfordernden Situationen handeln Sie lösungsorientiert und bewahren Ruhe
- Eine hohe Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung rundet Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach TVöD-VKA in Teilzeit (75 %)
- Tarifgerechte Bezahlung in der Entgeltgruppe EG 8 TVöD-VKA
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Einen Einsatz im ZRF Oberpfalz-Nord am Dienstort Amberg (vorwiegend) sowie am Dienstort Weiden, nach Neubaufertigstellung ist der Hauptdienstort Wernberg-Köblitz
- Ein vielfältiges, interessantes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
- Die Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team
- Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit bis zu 50 % des Stellenanteils
- Individuelle qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorgung
- Corporate Benefits – vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Kooperationspartner
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten zur Förderung Ihres Wohlbefindens
- Möglichkeit des Fahrradleasings per Entgeltumwandlung
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung bis zum 22.05.2026 mit aussagekräftigen Unterlagen und Qualifikationsnachweisen per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an folgende Anschrift:
bewerbung@zrf-oberpfalz-nord.de
Die datenschutzrechtlichen Vorgaben werden eingehalten und die Unterlagen im Anschluss datenschutzkonform vernichtet.
Für Rückfragen zum Beschäftigungsverhältnis steht Ihnen das Sachgebiet Personal unter
bewerbung@zrf-oberpfalz-nord.de gerne zur Verfügung.
Reise- bzw. Übernachtungskosten werden zu ggf. anfallenden Vorstellungsterminen nicht übernommen.
Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und engagierten Menschen, die unser Team bereichern möchten. Auch wenn wir derzeit keine offenen Stellen haben, freuen wir uns über Ihr Interesse an unserem Unternehmen.
Voraussetzungen
- Motivation, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Fachkenntnisse in deinem Bereich und die Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen
- Kommunikatives und Lösungsorientiertes Arbeiten
- Flexibilität und Offenheit für neue Herausforderungen
Ihre Aufgaben
- Spannende und vielseitige Tätigkeiten in einem innovativen Umfeld
- Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Zusammenarbeit mit einem motivierten Team
Für die Bearbeitung Ihrer Bewerbung benötigen wir Ihre Zustimmung zur Erhebung und Nutzung Ihrer Bewerberdaten. In unserem Formular finden Sie alle wichtigen Informationen darüber, wie wir Ihre Daten verarbeiten, schützen und für den Bewerbungsprozess verwenden.
Vorteile und Benefits, die wir Ihnen bieten
Bei uns im Zweckverband sind Sie nicht nur Teil des Teams, sondern Teil einer großen Gemeinschaft, die etwas bewegt. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit viele Extras, die Ihren Alltag bereichern.
Vergütung nach TVöD-VKA
Betriebliche Altersvorsorge
Schichtzulagen und Sonderzahlungen
Kostenfreier Kaffee und Kaltgetränke
Fahrradleasing über Entgeltumwandlung
Vergünstigungen durch Corporate Benefits
Spannende Tätigkeiten in der Gefahrenabwehr
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Motiviertes, innovatives Team
Hochmoderner Arbeitsplatz
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten